Au Louvre, après les problèmes d’horaires et d’amplitude de travail à la DASV (Direction de l’Accueil, de la Surveillance et de la Vente) depuis la mise en place de la badgeuse, la Direction des Ressources Humaines se trouve confrontée à un nouveau problème bien plus ennuyeux soulevé par Sud Culture Solidaires, suite à l’interpellation de … Continuer la lecture de « DASV et DRH : Badgeuses, défaut de temps de travail, travail dissimulé… Et après ? »